Dentro del marco constitucional referente a "la igualdad para el acceso a las funciones públicas no electivas, sin más requisitos que la idoneidad" establecido en el numeral 3 del Artículo 47, la Corte Suprema de Justicia aprueba el Reglamento de Selección por Concurso Público de Oposición para el ingreso en los siguientes cargos vacantes:

a) Jefe de Departamento Académico (ver más detalles),
b) Jefe de División de Educación Virtual (ver más detalles),
c) Jefe de División de Formación Continua y Especializada (ver más detalles), y
d) Jefe de División de Formación Inicial en Servicio (ver más detalles).

La fecha límite para la entrega de carpetas fue el 20 de agosto.

Para el concurso de los cargos citados la selección final del/la postulante se realizará por orden de mérito. Es decir, quien resultare con mayor puntaje, será la persona adjudicada.